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发挥职能作用 提升党建质量 ——井陉县机关工委党建工作突出四个增强工作纪实
作者:admin    来源:井陉信息  更新时间: 2020-04-11 21:29  
 

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  2019年,机关工委围绕县委中心工作,坚持以政治建设为统领,以提升组织力为重点,促进党建和业务工作的融合,实现了机关党建走在前、做表率的目标。年度机关党建工作在市直工委年会上作了典型发言。

  增强主动性,深入学习贯彻习近平新时代党建工作的重要论述。下发了《关于认真学习贯彻习近平总书记在中央和国家机关党的建设工作会议上的重要讲话精神的通知》,要求县直机关所属111个基层党组织、5275名党员认真学习,争当“三个表率”,建设“模范机关”。召开了县直机关“不忘初心,牢记使命”预热升温暨机关党建工作推进会,对县直机关党建工作存在的问题和做好新时代机关党建工作提出了指导意见。以县委文件下发了《关于加强和改进县直机关党的建设的实施意见》,对机关党建“灯下黑”4个方面的问题,历时2个月,对所属党组织进行了全覆盖督导检查,对发现的问题进行了现场反馈和书面通报。

  增强规范性,推动县直机关党支部标准化建设。重点推进机关党支部规范化和标准化建设,出台了《县直机关党支部组织生活标准化建设规范的通知》,进一步明确了规范化的要求、工作目标、实施步骤和组织保障。规范了三会一课、组织生活会、支部换届等工作标准和工作流程,推动基层党组织工作全面过硬。下发了《机关党建工作考核办法》、《机关党建目标管理办法》。规范机构涉改部门党组织组建工作。及时跟进机构改革,对新组建的机构组建党组织,撤销、新建、更名涉改部门党组织38个。组织召开了县直机关党建质量提升暨换届工作会议,推动机关党组织工作上水平。下发了《县直机关党组织换届工作实施方案》及“换届提醒函”。会后,工委对党务工作者进行系统换届培训。每个环节确保组织程序的严谨合法性,确保党务干部的素质过硬。要求机关党组织书记由部门党员主要负责人担任。截至2019年底,机关党组织换届完成90%。

  增强实效性,促进机关党建与业务融合。以主题教育活动为契机,组织工委全体在督导、指导活动开展的同时,进行专题调研,形成调研报告3篇,其中1篇获市一等奖。开展了“行业系统党建引领”座谈会,拓宽了抓机关党建视野。开展了机关效能和窗口单位评议及“五好支部”创建工作,打造一支部一品牌。税务局、民政局、教育局、自然资源和规划局等10个单位党建工作特色鲜明,初步形成了“党建+服务”的特色党建品牌,做到了党建与业务工作同谋划、同推进、同考核。

  增强创新性,改进党员教育方式。拓展党员教育形式,丰富的主题党日活动。有6个系统300多人到西柏坡等红色教育基地接受党性教育。创建了机关党建公众号。组织开展了党群部门“歌唱祖国”大型歌咏赛。

  机关党建质量的提升,有力地推动了各项工作地开展。随着全面加强党建工作的深化,机关工委将更好的发挥指导、监督、引领作用,用实际行动谱写更加崭新的篇章。


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